Campaña Riders


CCOO insta a mantener la movilización gradual en H&M

    12/06/2018.

    Con motivo de la segunda reunión entre H&M, el Comité de Empresa del centro logístico y la Sección Sindical de H&M, la empresa hace una última propuesta sobre salarios, y propone las siguientes mejoras salariales: aumentar de forma progresiva el salario bruto anual a partir de 2019 quedando establecido de la siguiente manera: para el año 2019 un salario bruto anual de 13.500 euros, para 2020 un salario bruto anual de 14.170 euros y para el 2021 un salario bruto anual de 15.025 euros

    Este incremento afectaría tan sólo a la mitad de la plantilla, quedando fuera todo el personal que tenga un salario bruto anual superior, incluyendo a las personas que se vieron afectadas por el traslado del Centro Logístico desde Azuqueca de Henares a Torrejón de Ardoz.

    Como contrapropuesta por parte del Comité de Empresa se ha propuesto que las subidas influyan a todo el personal, en dos escalados diferentes para que la diferencia salarial existente se acorte en un plazo de cuatro años, siendo esta una línea roja dentro de las negociaciones, cediendo en que los cambios se llevarán a cabo desde enero de 2019.

    Las demás propuestas acerca de plus de asistencia y categorías profesionales no se han llegado a debatir porque no se ha llegado a acuerdo en el primer punto. Tras el debate se ha cerrado la reunión sin acuerdo.

    CCOO trasladará a la plantilla la situación de las negociaciones y la estrategia a seguir. El sindicato entiende que hay que mantener movilizaciones graduales en el tiempo y es imprescindible que la plantilla del almacén ratifique las movilizaciones que se vayan a seguir llevando a cabo.

    CCOO insta a la empresa a que acerque posturas con el Comité de Empresa y llegue a un acuerdo que incluya a la totalidad de la plantilla que es lo que se ha demandado desde un primer momento.

    De la misma forma, CCOO va a seguir trabajando utilizando todas las herramientas con el único objetivo de mejorar las condiciones laborales y salariales de la plantilla, y continuará realizando propuestas en las materias que no se aborden de esta plataforma.

     

    Noticias relacionadas

    CCOO denuncia el despido de dos trabajadores de mantenimiento del Hospital Príncipe de Asturias como represalia por haber denunciado irregularidades

    CCOO se moviliza por los impagos en Essentium

    MRW anuncia la externalización de su actividad logística en los centros de Coslada y Daganzo

    CCOO exige al Ayuntamiento y a Cortefiel un compromiso fehaciente con la planta de Aranjuez

    Los trabajadores de Cuétara inician la segunda oleada de paros

    Ericsson abandona Fuenlabrada

    El TSJM declara firme la sentencia a favor del proceso de funcionarización en Alcorcón

    Cuatro días de huelga en Transcom por unas mejores condiciones laborales

    CCOO Henares, contra el ERE de AB Servicios Selecta, que pretende mandar al paro a 300 familias

    Charlas nocturnas a las puertas de Selecta en Torrejón, cerrada a cal y canto por una huelga indefinida

    CCOO reivindica los derechos de la plantilla de Amavir (Torrejón de Ardoz)

    Y ahora en H&M… Los conflictos bullen en la comarca del Henares, y CCOO está en ellos

    Concentración contra el despido de 85 trabajadoras de Gestipack

    Concentración por el convenio Limpieza de Edificios y Locales

    CCOO se moviliza contra el ERE en Transcom

    Transcom continúa movilizándose contra el ERE

    Sindicalistas del Henares viajan a Ontinyent para movilizarse a favor del convenio del sector textil

    COOPBOX podría tener continuidad en Alcalá de Henares

    Los sindicatos de la Policía de Móstoles se movilizan contra el incumplimiento de la Ley de Coordinación

    CCOO se moviliza contra la nueva contrata de limpieza de los colegios públicos de Alcorcón

    Avon Cosmetics readmite a los dos delegados sindicales despedidos en sus puestos de trabajo

    Movilizaciones en el hotel Holiday Inn Madrid Bernabéu

    Triunfo en la huelga en el servicio de limpieza del 12 de Octubre

    La plantilla de INDRA Sistemas se moviliza por su convenio colectivo

    Los controladores del SER protestan por la falta de acuerdo en el convenio colectivo

    Los paros en Indra Sistemas seguirán los días laborables de mayo y junio

    Noticias relacionadas

    CCOO denuncia el despido de dos trabajadores de mantenimiento del Hospital Príncipe de Asturias como represalia por haber denunciado irregularidades

    CCOO se moviliza por los impagos en Essentium

    MRW anuncia la externalización de su actividad logística en los centros de Coslada y Daganzo

    CCOO exige al Ayuntamiento y a Cortefiel un compromiso fehaciente con la planta de Aranjuez

    Los trabajadores de Cuétara inician la segunda oleada de paros

    Ericsson abandona Fuenlabrada

    El TSJM declara firme la sentencia a favor del proceso de funcionarización en Alcorcón

    Cuatro días de huelga en Transcom por unas mejores condiciones laborales

    CCOO Henares, contra el ERE de AB Servicios Selecta, que pretende mandar al paro a 300 familias

    Charlas nocturnas a las puertas de Selecta en Torrejón, cerrada a cal y canto por una huelga indefinida

    CCOO reivindica los derechos de la plantilla de Amavir (Torrejón de Ardoz)

    Y ahora en H&M… Los conflictos bullen en la comarca del Henares, y CCOO está en ellos

    Concentración contra el despido de 85 trabajadoras de Gestipack

    Concentración por el convenio Limpieza de Edificios y Locales

    CCOO se moviliza contra el ERE en Transcom

    Transcom continúa movilizándose contra el ERE

    Sindicalistas del Henares viajan a Ontinyent para movilizarse a favor del convenio del sector textil

    COOPBOX podría tener continuidad en Alcalá de Henares

    Los sindicatos de la Policía de Móstoles se movilizan contra el incumplimiento de la Ley de Coordinación

    CCOO se moviliza contra la nueva contrata de limpieza de los colegios públicos de Alcorcón

    Avon Cosmetics readmite a los dos delegados sindicales despedidos en sus puestos de trabajo

    Movilizaciones en el hotel Holiday Inn Madrid Bernabéu

    Triunfo en la huelga en el servicio de limpieza del 12 de Octubre

    La plantilla de INDRA Sistemas se moviliza por su convenio colectivo

    Los controladores del SER protestan por la falta de acuerdo en el convenio colectivo

    Los paros en Indra Sistemas seguirán los días laborables de mayo y junio

    Esta web utiliza cookies propias y de terceros para optimizar su navegación. Si continúa navegando está dando su consentimiento para su aceptación y nuestra politica de cookies, haga click aqui para más información y ver cómo desactivarlas.